Boa noite!
A Efacec é em si mesmo um exemplo de sustentabilidade. A Efacec, com origem numa pequena empresa ("A Moderna") criada em 1905, é hoje o maior grupo português de empresas do sector eléctrico, emprega cerca de 4500 colaboradores em todo o mundo, tem operações em mais de 65 países nas áreas da Energia, Transportes e Logística, Engenharia e Serviços.
A Efacec utiliza 90% de tecnologia própria, desenvolvendo os seus próprios produtos, serviços e soluções, introduzindo sistematicamente características inovadoras, e cooperando com um grande número de instituições tecnológicas. As actividades da Efacec são extremamente relevantes para a sociedade, estando presente nos sectores que apresentam os maiores desafios como sejam o Ambiente, a Energia e os Transportes. Por outro lado, desde há várias décadas que a Efacec desenvolve acções de protecção do ambiente e de carácter social, mantendo uma relação muito especial com os seus Colaboradores, facto que é patente no dinamismo das suas Associações de Colaboradores. No seu sistema de gestão, a Efacec define ainda um código de ética e um amplo conjunto de princípios que cobrem os vários aspectos da sustentabilidade e orientam todas as suas actividades.
Em 2004, no sentido de formalizar as suas iniciativas de sustentabilidade, a Efacec lançou o seu programa Desenvolvimento Sustentável, definindo-o como a implementação de uma gestão integral de médio/ longo prazo, de forma equilibrada (pressupõe valores humanos e sociais), estratégica (assume o retorno das respectivas opções de gestão) e operacional (o progresso é continuamente acompanhado). No mesmo ano, a Efacec tornou-se membro do BCSD Portugal, subsidiária portuguesa do Business Council for Sustainable Development. A partir daí, as informações de actividades de responsabilidade social, passaram a ocupar um maior espaço na comunicação da Efacec, culminando com a publicação regular de relatórios de sustentabilidade e o lançamento de um portal interno exclusivamente dedicado ao tema.
Visando a excelência e a melhoria contínua, a Efacec iniciou também uma prática de comparação sistemática da qualidade dos seus desempenhos com padrões exigentes e internacionalmente reconhecidos. Em 2006 e 2007, a Efacec conseguiu colocar-se entre os dez finalistas do Prémio Cidadania das Organizações e das Empresas, organizado pela PricewaterhouseCoopers e pela AESE, tendo inclusivamente sido premiada em 2007, com uma Menção Honrosa na vertente económica. Do mesmo modo, concorreu no final de 2006 ao prémio Empresa Mais Familiarmente Responsável, organizado pela Deloitte e pela AESE, vencendo na categoria das grandes empresas (ex-aequo com a EDP).
A Efacec utiliza 90% de tecnologia própria, desenvolvendo os seus próprios produtos, serviços e soluções, introduzindo sistematicamente características inovadoras, e cooperando com um grande número de instituições tecnológicas. As actividades da Efacec são extremamente relevantes para a sociedade, estando presente nos sectores que apresentam os maiores desafios como sejam o Ambiente, a Energia e os Transportes. Por outro lado, desde há várias décadas que a Efacec desenvolve acções de protecção do ambiente e de carácter social, mantendo uma relação muito especial com os seus Colaboradores, facto que é patente no dinamismo das suas Associações de Colaboradores. No seu sistema de gestão, a Efacec define ainda um código de ética e um amplo conjunto de princípios que cobrem os vários aspectos da sustentabilidade e orientam todas as suas actividades.
Em 2004, no sentido de formalizar as suas iniciativas de sustentabilidade, a Efacec lançou o seu programa Desenvolvimento Sustentável, definindo-o como a implementação de uma gestão integral de médio/ longo prazo, de forma equilibrada (pressupõe valores humanos e sociais), estratégica (assume o retorno das respectivas opções de gestão) e operacional (o progresso é continuamente acompanhado). No mesmo ano, a Efacec tornou-se membro do BCSD Portugal, subsidiária portuguesa do Business Council for Sustainable Development. A partir daí, as informações de actividades de responsabilidade social, passaram a ocupar um maior espaço na comunicação da Efacec, culminando com a publicação regular de relatórios de sustentabilidade e o lançamento de um portal interno exclusivamente dedicado ao tema.
Visando a excelência e a melhoria contínua, a Efacec iniciou também uma prática de comparação sistemática da qualidade dos seus desempenhos com padrões exigentes e internacionalmente reconhecidos. Em 2006 e 2007, a Efacec conseguiu colocar-se entre os dez finalistas do Prémio Cidadania das Organizações e das Empresas, organizado pela PricewaterhouseCoopers e pela AESE, tendo inclusivamente sido premiada em 2007, com uma Menção Honrosa na vertente económica. Do mesmo modo, concorreu no final de 2006 ao prémio Empresa Mais Familiarmente Responsável, organizado pela Deloitte e pela AESE, vencendo na categoria das grandes empresas (ex-aequo com a EDP).
Fonte: http://www.efacec.pt/
Obrigado!
ResponderEliminarAssinado: Gustavo